Навигация
Противодействие коррупции

       
       
   
 

 

   

 

Об утверждении плана мероприятий, направленных на повышение эффективности сферы культуры Аркинского сельского поселения


Российская Федерация

Администрация Аркинского сельского поселения

Комаричского муниципального района

Брянской области

 

 

 

Постановление

 

 

«30» апреля 2013 года 

с. Аркино 

№ 32

 

Об утверждении плана мероприятий,

направленных на повышение

эффективности сферы культуры

Аркинского сельского поселения

 

 

В соответствии с подпунктом «а» пункта 1 Указа Президента Российской  Федерации от 7 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной  политики», пункта 6 Указа Президента Российской  Федерации от 1 июня 2012года № 761 «О Национальной стратегии действий в интересах детей на 2012-2017 годы», Указа Губернатора Брянской области от 21 февраля 2013года № 154 «Об утверждении плана мероприятий, направленных на повышение эффективности сферы культуры Брянской области»

 

П О С Т А Н О В Л Я Ю:

 

1. Утвердить  прилагаемый план  мероприятий,  направленных  на повышение  эффективности сферы  культуры Аркинского сельского поселения, согласно приложению к данному постановлению.

2. Настоящее постановление разместить на официальном сайте администрации муниципального района в сети Интернет.

3. Настоящее постановление вступает в силу со дня его подписания и распространяет свое действие на отношения, возникшие с 01.01.2013 года.

4. Контроль за исполнением настоящего постановления оставляю за собой.

 

 

Глава администрации

Аркинского сельского поселения:

 

 

/Т.Н. Мякотина/

 

 

 

Приложение

к постановлению

администрации Аркинского сельского поселения

от «30» апреля 2013г. № 32

 

План мероприятий,

направленных на повышение эффективности

сферы культуры Аркинского сельского поселения

 

  1. Цели разработки плана мероприятий, направленных на повышение

эффективности сферы культуры поселения

 

Целями плана мероприятий, направленных на повышение эффективности сферы культуры Аркинского сельского поселения (далее –«дорожная карта») являются:

-        повышение качества жизни жителей МО «Аркинское сельское поселение» путем предоставления им возможности саморазвития через регулярные занятия творчеством по свободно выбранному ими направлению, воспитание (формирование) подрастающего поколения в духе культурных традиций, создание условий для развития творческих способностей и социализации современной молодежи, самореализации и духовного обогащения творчески активной части населения, полноценного межмуниципального культурного обмена;

-        обеспечение достойной оплаты труда работников учреждений культуры МО «Аркинское сельское поселение» как результат повышения качества и количества оказываемых ими муниципальных услуг;

-                   развитие и сохранение кадрового потенциала учреждений культуры МО «Аркинское сельское поселение»;

-                   повышение престижности и привлекательности профессий в сфере культуры;

-        сохранение культурного и исторического наследия, обеспечение доступа граждан к культурным ценностям и участию в культурной жизни, реализация творческого потенциала жителей МО «Аркинское сельское поселение»;

-        создание благоприятных условий для устойчивого развития культуры МО «Аркинское сельское поселение».

 

II. Проведение структурных реформ в сфере культуры

МО «Аркинское сельское поселение»

 

В рамках структурных реформ предусматривается:

-                   повышение качества и расширение спектра муниципальных услуг в сфере культуры МО «Аркинское сельское поселение»;

-                   обеспечение доступности к культурному продукту путем информатизации отрасли;

-                   формирование конкурентной среды в отрасли культуры путем расширения поддержки творческих проектов;

-                   создание условий для творческой самореализации граждан МО «Аркинское сельское поселение»;

-                   вовлечение населения МО «Аркинское сельское поселение» в создание и продвижение культурного продукта;

-                   участие сферы культуры в формировании комфортной среды жизнедеятельности населенных пунктов МО «Аркинское сельское поселение»;

-                   популяризация МО «Аркинское сельское поселение» во внутреннем и внешнем культурно-туристическом пространстве.

 

  1. Целевые показатели (индикаторы) развития сферы культуры

МО «Аркинское сельское поселение» и меры, обеспечивающие их достижение

 

  1. С ростом эффективности и качества оказываемых услуг будут достигнуты следующие целевые показатели (индикаторы):

1) увеличение количества посещений культурно – массовых мероприятий в МБУК «Аркинский сельский клуб»

        (процентов)

2012 год

2013 год

2014 год

2015 год

2016 год

2017 год

2018 год

1,8

1,9

2,0

2,1

2,2

2,3

2,4

 

2) увеличение численности участников культурно-досуговых мероприятий, проведенных на платной основе в МБУК «Аркинский сельский клуб»:

      (процентов)

2012 год

2013 год

2014 год

2015 год

2016 год

2017 год

2018 год

-

1,13

1,16

1,19

1,22

1,25

1,28

 

3) повышение уровня удовлетворенности жителей МО «Аркинское сельское поселение» культурной жизнью поселения:

 (процентов)

2012 год

2013 год

2014 год

2015 год

2016 год

2017 год

2018 год

50

51

51

52

52

53

54

 

2. Мерами, обеспечивающими достижение целевых показателей (индикаторов) развития сферы культуры МО «Аркинское сельское поселение», являются:

1) создание механизма стимулирования работников учреждений культуры, оказывающих услуги (выполняющих работы) различной сложности, включающего установление более высокого уровня заработной платы, обеспечение выполнения требований к качеству оказания услуг, прозрачное формирование оплаты труда, внедрение современных норм труда, направленных на повышение качества оказания муниципальных услуг;

2) поэтапный рост оплаты труда работников учреждений культуры, достижение целевых показателей по доведению уровня оплаты труда (средней заработной платы) работников учреждений культуры до средней заработной платы в Брянской области

3) обновление квалификационных требований к работникам, переобучение, повышение квалификации, приток квалифицированных кадров, создание предпосылок для появления в бюджетном секторе конкурентоспособных специалистов и менеджеров, сохранение и развитие кадрового потенциала работников сферы культуры;

4) реорганизация неэффективных учреждений культуры.

 

III. Мероприятия по совершенствованию оплаты труда работников

учреждений культуры МО «Аркинское сельское поселение».

 

1. Разработка и проведение мероприятий по совершенствованию оплаты труда работников учреждений культуры должны осуществляться с учетом Программы поэтапного совершенствования системы оплаты труда в муниципальных учреждениях на 2012-2018 годы, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.11.2012 № 2190-р, Единых рекомендаций по установлению на федеральном, региональном и местном уровнях систем оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений, утверждаемых на соответствующий год решением Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений, а также нормативных правовых актов Брянской области. Учитывая специфику деятельности учреждений культуры, при планировании размеров средств, направляемых на повышение заработной платы работников, в качестве приоритетных должны рассматриваться библиотеки, культурно-досуговые учреждения и музеи. При этом объемы финансирования должны соотноситься с выполнением этими учреждениями показателей эффективности и достижением целевых показателей (индикаторов).

2. Показателями (индикаторами), характеризующими эффективность мероприятий по совершенствованию оплаты труда работников, являются:

1) динамика примерных (индикативных) значений соотношения средней заработной платы работников учреждений культуры, повышение оплаты труда которых предусмотрено Указом Президента Российской Федерации от 07.05.2012 № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики», и средней заработной платы в субъектах Российской Федерации:

(процентов)

2013 год

2014 год

2015 год

2016 год

2017 год

2018 год

56,1

64,9

73,7

82,4

91,2

100

 

3) численность руководителей и специалистов муниципальных учреждений культуры МО «Аркинское сельское поселение»:

(человек)

2012 год

2013 год

2014 год

2015 год

2016 год

2017 год

2018 год

3

3

3

3

3

3

3

 

 

IV. Основные мероприятия, направленные на повышение эффективности и качества предоставляемых услуг в сфере культуры МО «Аркинское сельское поселение» Комаричского муниципального района Брянской области, связанные с переходом на эффективный контракт

 

Мероприятие

Результат

Ответственный исполнитель

Сроки исполнения

Совершенствование системы оплаты труда

11.

Разработка (изменение) показателей эффективности деятельности муниципальных учреждений культуры МО «Аркинское сельское поселение» и их руководителей на основании методических рекомендаций Министерства культуры РФ

Постановление главы МО «Аркинское сельское поселение»

Администрация МО «Аркинское сельское поселение», МБУК «Аркинский сельский клуб»

III квартал 2013 года, далее ежегодно

22.

Проведение мониторинга заработной платы работников муниципальных учреждений культуры

Мониторинг статистические отчеты предоставлять в отдел культуры и финансовое управление МО «Комаричский муниципальный район»

Руководитель МБУК «Аркинский сельский клуб» совместно с главным специалистом МО «Аркинское сельское поселение»

Ежегодно

33.

На основании проведенного мониторинга решение вопроса о возможном привлечении на повышение заработной платы средств:

-          получаемых за счет реорганизации неэффективных учреждений

-          от приносящей доход деятельности учреждений

Информация в отдел культуры МО «Комаричский муниципальный район»

МБУК «Аркинский сельский клуб»

Ежегодно

44.

Внедрение утвержденных Министерством культуры РФ типовых отраслевых норм труда работников учреждений культуры, рекомендаций по формированию штатной численности учреждений

Постановление Главы муниципального образования «Аркинское сельское поселение»

МБУК «Аркинский сельский клуб»

По мере поступления документов из отдела культуры МО «Комаричский муниципальный район»

2013-2018 годы

Создание прозрачного механизма оплаты труда руководителей учреждений

51.

Организация мероприятий по предоставлению руководителями учреждений культуры МО «Аркинское сельское поселение» сведений о доходах (их супругов и несовершеннолетних детей), а также гражданами, претендующими на замещение должности руководителя

Трудовые договоры с руководителями муниципальных учреждений

Руководитель МБУК «Аркинский сельский клуб»

Ежегодно

Развитие кадрового потенциала работников учреждений культуры

61.

Внедрение утвержденных Министерством труда РФ профессиональных стандартов работников учреждений культуры

 

Администрация МО «Аркинское сельское поселение», МБУК «Аркинский сельский клуб»

МБУК «Аркинский сельский клуб»

По мере поступления документов из отдела культуры МО «Комаричский муниципальный район»

2014-2018 годы

72.

Организация работы по повышению квалификации (профессиональной переподготовке) кадров с целью обеспечения соответствия работников современным квалификационным требованиям

трудовые договора, информация в отдел культуры МО «Комаричский муниципальный район»

Администрация МО «Аркинское сельское поселение», МБУК «Аркинский сельский клуб»

2013-2018 годы

83.

Проведение мероприятий по заключению дополнительных соглашений к трудовым договорам (новых трудовых договоров) с работниками учреждений культуры в связи с введением «эффективного контракта»

Трудовые договоры с работниками

Администрация МО «Аркинское сельское поселение», МБУК «Аркинский сельский клуб»

Ежегодно

Мониторинг достижения целевых показателей средней заработной платы работников учреждений культуры МО «Аркинское сельское поселение», определенных Указом Президента Российской Федерации от 07.05.2012 № 597

91.

Проведение мониторинга реализации мероприятий по повышению оплаты труда, предусмотренных в государственной программе Брянской области «Культура Брянской области» на 2013-2018 годы, Перечень приоритетных мероприятий развития отрасли «Культура» на 2013 год МО «Аркинское сельское поселение» и «дорожной карте» сферы культуры МО «Аркинское сельское поселение»

Мониторинг, информация в отдел культуры МО «Комаричский муниципальный район»

МБУК «Аркинский сельский клуб»

Ежегодно

12.

Информационное сопровождение «дорожной карты» - организация проведения разъяснительной работы в трудовых коллективах, проведение семинаров и других мероприятий

проведение разъяснительных работ в коллективах

Руководитель МБУК «Аркинский сельский клуб»

2013-2018 годы

Сопровождение «дорожной карты» сферы культуры МО «Аркинское сельское поселение»

11.

Согласование с отделом культуры МО «Комаричский муниципальный район» «дорожных карт»

Согласование с отделом культуры МО «Комаричский муниципальный район»

МБУК «Аркинский сельский клуб»

I квартал

2013 года

12.

Разработка и утверждение муниципальными учреждениями культуры планов мероприятий по повышению эффективности деятельности учреждения в части оказания муниципальных услуг (выполнение работ) на основе целевых показателей деятельности учреждения, совершенствованию системы оплаты труда, включая мероприятия по повышению оплаты труда соответствующих категорий работников (по согласованию с администрацией МО «Аркинское сельское поселение»

Приказы МБУК «Аркинский сельский клуб»

МБУК «Аркинский сельский клуб»

I квартал 2013 года

13.

Разработка администрацией МО «Аркинское сельское поселение» комплекса мер по поэтапному совершенствованию системы оплаты труда работников учреждений культуры МО «Аркинское сельское поселение»

Постановление Главы МО «Аркинское сельское поселение»

Администрация МО «Аркинское сельское поселение»

I квартал 2013 года

 

 Скачать plan-meropriyatiy-arkino.doc [101.5 Kb] (cкачиваний: 62)

 
Уважаемый посетитель, Вы зашли на сайт как незарегистрированный пользователь. Мы рекомендуем Вам зарегистрироваться либо войти на сайт под своим именем.

Автор: s_ADMIN |
28 мая 2013 |
Просмотров: 3387 |
Комментарии (0 | )
Поселения » Аркинское поселение
Информация
Посетители, находящиеся в группе Гости, не могут оставлять комментарии в данной новости.

Решаем вместе
Не убран мусор, яма на дороге, не горит фонарь?

Администрация Комаричского муниципального района проводит районный конкурс "Семь+я" для пар, планирующих вступить в брак. Целями Конкурса являются: повышение престижа института семьи, укрепление нравственных начал в семейных отношениях, семейного взаимопонимания и взаимоуважения.




























Телефон горячей линии по вопросам противодействия коррупции:

8 (48355) 91241