Навигация




               
   
 

 

День безопасности в пришкольном лагере

Автор: Атрошенко А.И. | 21 июня 2018 | Просмотров: 55 | Комментарии (0) | МЧС

Сотрудники отделения надзорной деятельности и профилактической работы по Комаричскому району Главного управления МЧС России по Брянской области и работки пожарно-спасательной части № 24 п. Комаричи провели профилактические мероприятия в летних пришкольных лагерях с дневным пребыванием на базе школ. Так, в Лопандинской средней общеобразовательной школе , в рамках «Дня безопасности» провел День безопасности. С работниками школы проведена беседа по соблюдению требований пожарной безопасности в быту, а детям рассказал о том, какие опасности приносит детская шалость с огнем, а также о правилах, которые необходимо соблюдать при пожаре. Школьникам показали пожарную машину, ее устройство и продемонстрировали как работает пожарная техника. Каждый ученик мог попробовать себя в роли пожарного. В конце беседы напомнил ребятам о том, что при обнаружении возгорания немедленно сообщить о происшествии взрослым, или позвонить с мобильного по телефону «101», «112» и рассказать о случившемся.



Подготовлен законопроект об увеличении периода трудоспособности граждан

Автор: pfr | 21 июня 2018 | Просмотров: 46 | Комментарии (0) | ПФР

Подготовлен законопроект об увеличении периода трудоспособности граждан Москва, 14 июня 2018 года. Пресс-служба Пенсионного фонда России. 14 июня Правительство Российской Федерации одобрило проект федерального закона «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий», подготовленный Министерством труда и социальной защиты РФ. Законопроект направлен на поэтапное повышение возраста, по достижении которого будет назначаться страховая пенсия по старости. Законопроектом предлагается закрепить общеустановленный пенсионный возраст на уровне 65 и 63 лет для мужчин и женщин соответственно Сейчас пенсионный возраст составляет 60 лет для мужчин и 55 лет для женщин. Изменение пенсионного возраста предполагается постепенно начать с 1 января 2019 года. Изменения не затрагивают нынешних пенсионеров – получателей пенсий по линии Пенсионного фонда России. Они, как и ранее, будут получать все положенные им пенсионные и социальные выплаты в соответствии с уже приобретенными пенсионными правами и льготами. Более того, повышение пенсионного возраста позволит обеспечить увеличение размера пенсий для неработающих пенсионеров – индексацию пенсий выше инфляции в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 7 мая 2018 года № 204 «О национальных целях и стратегических задачах развития Российской Федерации на период до 2024 года». Увеличение пенсионного возраста позволит увеличивать размер пенсий неработающим пенсионерам почти на 1000 рублей в год. В последние три года в среднем увеличение пенсий осуществлялось на 400–500 рублей. Так, в 2016 году увеличение составило 399 рублей, в 2017 году – 524 рубля, в 2018 году – 481 рубль. Увеличение пенсионного возраста будет плавным: предусматривается длительный переходный период – с 2019 по 2028 год для мужчин и с 2019 по 2034 год для женщин. Таким образом, переходный период составит 10 лет для мужчин и 16 лет для женщин. Повышение возраста трудоспособности на первом этапе затронет мужчин 1959 г.р. и женщин 1964 г.р. Граждане, указанных годов рождений, с учетом переходных положений получат право выйти на пенсию в 2020 году – в возрасте 61 года и 56 лет соответственно. Предлагаемые этапы: Мужчины 1959 г.р., женщины 1964 г.р. – получат право выхода на пенсию в 2020 году в возрасте 61 года и 56 лет соответственно. Мужчины 1960 г.р., женщины 1965 г.р. – получат право выхода на пенсию в 2022 году в возрасте 62 и 57 лет соответственно. Мужчины 1961 г.р., женщины 1966 г.р. – получат право выхода на пенсию в 2024 году в возрасте 63 и 58 лет соответственно. Мужчины 1962 г.р., женщины 1967 г.р. – получат право выхода на пенсию в 2026 году в возрасте 64 и 59 лет соответственно. Мужчины 1963 г.р., женщины 1968 г.р. – получат право выхода на пенсию в 2028 году в возрасте 65 и 60 лет соответственно. Женщины 1969 г.р. – получат право выхода на пенсию в 2030 году в возрасте 61 года. Женщины 1970 г.р. – получат право выхода на пенсию в 2032 году в возрасте 62 лет. Женщины 1971 г.р. – получат право выхода на пенсию в 2034 году в возрасте 63 лет.



Пенсионный возраст увеличится с переходным периодом для некоторых категорий работников, выходящих на пенсию досрочно,

Автор: pfr | 21 июня 2018 | Просмотров: 45 | Комментарии (0) | ПФР

Пенсионный возраст увеличится с переходным периодом для некоторых категорий работников, выходящих на пенсию досрочно, а именно: – Работников, которые выходят на пенсию досрочно в связи с работой в районах Крайнего Севера и в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера. Для тех, кому возраст выхода установлен 55 лет (для мужчин) и 50 лет (для женщин), предусматривается повышение возраста выхода на пенсию до 60 лет и 58 лет соответственно. Существенное снижение пенсионного возраста для северян было обусловлено в 50-е годы XX века чрезвычайно сложными условиями проживания в этих районах. Фактически полное отсутствие инфраструктуры для работы и жизни предопределило такой низкий возраст. Меры, принятые в рамках долгосрочной демографической программы на 2007–2025 годы, оказали положительное влияние на изменение ситуации с продолжительностью жизни, особенно в северных регионах страны. – Педагогических, медицинских, творческих работников. Для данной категории работников институт досрочных пенсий сохраняется в полном объеме: ужесточения требований по специальному стажу не предусмотрено. Вместе с тем, исходя из общего увеличения трудоспособного возраста, для данных граждан возраст выхода на досрочную пенсию повышается на 8 лет. Новый возраст выхода на пенсию будет исчисляться исходя из даты выработки специального стажа и приобретения права на досрочную пенсию. Сейчас данным категориям работников необходимо выработать специальный стаж длительностью от 15 до 30 лет в зависимости от конкретной категории льготника. Таким образом, возраст, в котором эти работники вырабатывают специальный стаж и приобретают право на досрочную пенсию, фиксируется, а реализовать это право (назначить «досрочную» пенсию) можно будет в период с 2019 по 2034 год и далее с учетом увеличения трудоспособного возраста и переходных положений. Законопроектом также предлагается с 1 января 2020 года увеличение темпа роста шага повышения пенсионного возраста государственным служащим – по году в год. Таким образом, пенсионный возраст для государственных служащих приводится в соответствие с предложением по темпам повышения общеустановленного возраста. Законопроект предусматривает изменения, связанные с возрастом выхода на социальную пенсию. Гражданам, которые не работали или не приобрели полноценного стажа, необходимого для получения страховой пенсий, социальная пенсия теперь будет назначаться не в 60 (женщинам) и 65 лет (мужчинам), а в 68 и 70 лет соответственно. Данные изменения предлагается проводить так же постепенно. У граждан, имеющих значительные нарушения жизнедеятельности, имеется право обратиться за установлением инвалидности и при положительном решении получать социальную пенсию по инвалидности (независимо от возраста).



В мае по вопросам предоставления госуслуг в Пенсионный фонд области обратилось более 63 тысяч брянцев

Автор: pfr | 21 июня 2018 | Просмотров: 47 | Комментарии (0) | ПФР

В мае по вопросам предоставления госуслуг в Пенсионный фонд области обратилось более 63 тысяч брянцев Все больше брянцев получают государственные услуги Пенсионного фонда. Только в мае по вопросам предоставления госуслуг в территориальные органы ПФР области обратилось более 63 тысяч человек. При этом 10 444 жителя области направили в мае свои заявления на предоставление государственной услуги в электронном виде через сайт ПФР или Единый портал государственных услуг. 335 брянцев обратились через МФЦ. 771 заявление представили работодатели. Это на 41 заявления больше, чем в апреле. Пресс-служба ОПФР по Брянской области Новости на сайте ПФР www.pfrf.ru Региональной странице Отделения www.pfrf.ru/ot_bryansk/ В соцсетях: https://twitter.com/Bryansk_pfr https://vk.com/pfr_bryansk https://www.facebook.com/opfrbryansk/



Администрация Комаричского муниципального района информирует о выявлении фальсифицированной молочной продукции

Автор: adminkom | 20 июня 2018 | Просмотров: 51 | Комментарии (0) | Экономика » Информация

Уважаемые руководители  торговых предприятий

и услуг района!

 

          Администрация Комаричского муниципального района информирует о выявлении фальсифицированной  молочной продукции. Доля фальсификата масла «Крестьянское» 72,5 % в ценном сегменте 330-500 руб./кг составила 30%.

          Всего было выявлено 7 случаев фальсификации от 5 производителей



Уважаемые представители малого и среднего предпринимательства!

Автор: adminkom | 20 июня 2018 | Просмотров: 53 | Комментарии (0) | Экономика » Информация

             Администрация Комаричского муниципального района информирует:

 

             Общественная палата Российской Федерации приглашает принять участие во Всероссийском конкурсе «Лучшие практики популяризации здорового образа жизни на территории Российской Федерации».

             Конкурс проводится с целью пропаганды и формирования здорового образа жизни среди населения России, а также привлечения  общественного внимания к важности решения вопросов по защите здоровья граждан, в том числе и на их рабочих местах.

             Заявки на участие в конкурсе подаются заочно с 1 июня 2018 года по 1 сентября 2018 года (включительно) на официальном сайте организатора конкурса.

             Номинации конкурса:

             - «Лучшие практики популяризации здорового образа жизни в государственных организациях»;

             - «Лучшие практики популяризации здорового образа жизни в коммерческих организациях»;

             - «Лучшие практики популяризации здорового образа жизни в некоммерческих организациях»;

             - «Лучшие практики популяризации здорового образа жизни в Высших учебных заведениях (вузах)».

             Приложения: положение о конкурсе, анкета и заявка на участие в конкурсе.

 

Скачать приложения - 20-06-2018_10-14-58.zip [84.74 Kb] (cкачиваний: 2)



Протокол общественных обсуждений проекта порядка предоставления муниципальных гарантий

Автор: Финансовый_отдел | 20 июня 2018 | Просмотров: 32 | Комментарии (0) | Документы » Документы финансового отдела

protokol-obschestvennogo-obsuzhdeniya-2kv-l.doc [63 Kb] (cкачиваний: 5)



Вчера на Брянщине было принято 150-е заявление на предоставление ежемесячной выплаты из средств материнского капитала

Автор: pfr | 20 июня 2018 | Просмотров: 31 | Комментарии (0) | ПФР

Вчера на Брянщине было принято 150-е заявление на предоставление ежемесячной выплаты из средств материнского капитала Вчера на Брянщине было принято 150-е заявление на предоставление ежемесячной выплаты из средств материнского семейного капитала. Более 1300 жительниц области проконсультировались в этом году в Пенсионном фонде по вопросам ее получения. Напомним, на ежемесячную выплату из средств материнского капитала имеют право российские семьи, в которых второй ребенок родился (усыновлен) в период с 1 января 2018 года и является гражданином РФ. Если доход на каждого члена семьи за последние 12 месяцев не превысил 15923 руб. (1,5-кратная величина прожиточного минимума трудоспособного населения в Брянской области за 2 квартал 2017 года), то семье положена выплата из материнского капитала в размере 9677 руб. (прожиточный минимум ребенка в Брянской области за 2 квартал 2017 года). Мамочка, родившая в этом году второго ребенка, может одновременно подать в Пенсионный фонд два заявления – на выдачу сертификата на материнский капитал и на установление ежемесячной выплаты из его средств. Для получения выплаты необходимо представить в территориальный орган ПФР по месту жительства следующие документы: паспорт заявителя, страховые свидетельства (СНИЛСы) всех членов семьи, свидетельства о браке и рождении детей, сведения о доходах членов семьи за последние 12 месяцев (о зарплатах, пенсиях, соцвыплатах, алиментах, стипендиях и т.д.), банковские реквизиты счета. Подать заявление о предоставлении ежемесячной выплаты можно в любое время в течение полутора лет со дня рождения второго ребенка. Если обратиться в первые шесть месяцев, выплата будет установлена с даты рождения ребенка, если позднее – со дня подачи заявления. Ежемесячная выплата назначается на 12 месяцев, затем семья может повторно обратиться с заявлением, и выплата будет вновь назначена до достижения ребёнком 1,5 лет. По закону деньги не выдаются на руки, а перечисляются на счет обладателя сертификата в кредитную организацию. Пресс-служба ОПФР по Брянской области



Школьники и студенты, осуществляющие уход за пожилыми и инвалидами, обязаны сообщать в ПФР о своем трудоустройстве

Автор: pfr | 18 июня 2018 | Просмотров: 32 | Комментарии (0) | ПФР

Школьники и студенты, осуществляющие уход за пожилыми и инвалидами, обязаны сообщать в ПФР о своем трудоустройстве Лето не зря называют пятой трудовой четвертью. Школьники и студенты стараются в это время подработать. Но, поскольку среди учащейся молодежи немало тех, кто осуществляет уход за пожилыми и инвалидами, такие школьники и студенты обязаны сообщать в ПФР о своем трудоустройстве – как постоянном, так и временном, ведь компенсация по уходу за нетрудоспособными гражданами выплачивается только неработающим. В противном случае придется возместить государству всю сумму, незаконно выплаченную людям, за которыми осуществлялся уход. К нетрудоспособным гражданам в данном случае относятся инвалиды 1 группы (за исключением инвалидов с детства 1 группы), престарелые, которые по заключению лечебного медучреждения нуждаются в постоянном постороннем уходе, или гражданине, достигшие 80 лет. Размер компенсационной выплаты составляет 1200 рублей. Тем, кто ухаживает за детьми-инвалидами и инвалидами с детства 1 группы, предоставляется ежемесячная выплата. При этом родителю (усыновителю) или опекуну (попечителю) выплачивается 5500 рублей, другим лицам – 1200. Компенсационная и ежемесячная выплата по уходу назначается одному неработающему трудоспособному гражданину в отношении каждого нетрудоспособного, ребенка- инвалида или инвалида 1 группы на период осуществления ухода за ним. Компенсационная и ежемесячная выплата производится вместе с пенсией, назначенной нетрудоспособному гражданину, ребенку- инвалиду или инвалиду первой группы. Важно помнить, что в случае прекращения ухода, выхода на работу, временного трудоустройства, назначения пенсии или пособия по безработице гражданин, который осуществлял уход, обязан в течение 5 дней сообщить об этом в Управление ПФР по месту жительства. В противном случае возникнет переплата, которую он должен будет компенсировать государству в полном объеме. Кроме того, ему грозит уголовная ответственность по части 1 статьи 159 УК РФ «Мошенничество». Чтобы сообщить о начале трудовой деятельности и приостановить выплаты, необходимо обратиться в территориальный орган ПФР по месту жительства с паспортом, страховым свидетельством, трудовым договором/трудовой книжкой (или любым другим документом, подтверждающим факт трудоустройства). Пресс-служба ОПФР по Брянской области



Форма 0503317 исполнение бюджета за май 2018 года

Автор: Финансовый_отдел | 18 июня 2018 | Просмотров: 28 | Комментарии (0) | Документы » Документы финансового отдела